【採用予定人数】技術系職員 1名
【業務分野】オープンイノベーションの推進及び知的財産の利活用業務
【業務内容】
原子力機構では「イノベーション創出戦略」及び「将来ビジョン「JAEA 2050+」」※により、"新原子力"実現に向けた研究開発を横断的かつ戦略的に実施しています。この戦略的取組みの一環として、保有する試験研究用原子力施設等を「共創の場」として活用し、企業、大学等との共同研究等オープンイノベーションを推進するほか、創出された成果の権利化を図り、企業等への実施許諾、原子力機構発ベンチャーの創出等により、成果の事業化・実用化（社会実装）に係る事業を進めております。今般、上記のオープンイノベーションの推進並びに知的財産の利活用（企業等への橋渡し、原子力機構発ベンチャーの創出支援）について熱意ある人材を募集します。採用後は、適性、経験等を勘案のうえ、以下に挙げるいずれかの業務分野の主担当として活躍いただきます。なお、配属後は業務実施に必要とする指導、教育等を適時行うほか、原子力機構職員として幅広く活躍いただくためのキャリア形成についても支援します。
（想定する業務分野は以下のとおり）
○原子力機構が保有する施設等を活用した企業等との共同研究等コーディネート
○原子力機構が保有する知的財産の企業等への橋渡し（マッチング）
○原子力機構発ベンチャーの事業化等支援
○原子力機構が保有する知的財産の事業化・実用化可能性、経済的価値等の評価
○原子力機構が保有する知的財産に関する契約（ライセンス等）の交渉・締結 等
※ 将来ビジョン「JAEA 2050+」 https://https://www.jaea.go.jp/JAEA2050/
【応募資格】応募時点で在学中でない方であって、次の要件を満たす方
(1) 大学卒業以上の学歴を有する方
(2) 大学等での専攻は理工系、文系を問わないが、技術営業、知的財産管理、ベンチャー支援もしくは新事業創
出支援、研究伴走支援等の産学連携に関する分野のいずれかに携わった経験のある方が望ましい。コミュニ
ケーション能力の高さ、フットワークの軽さを重視。
【書類提出締切日】令和5年1月31日（火）必着
★勤務条件、応募書類等の詳細については、次のサイトをご確認ください。
https://www.jaea.go.jp/saiyou/career/385/
【お問い合わせ先】
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 人事部
Tel:029-282-5726 FAX:029-282-5819
E-mail：jinji-saiyogenkaken11*jaea.go.jp
※「*」を＠に変えて送信してください。
【募集分野のお問い合わせ先】
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構
JAEAイノベーションハブ 中嶋 英充
Tel:029-284-3412 FAX:029-284-3679
E-mail：jinji-saiyogenkaken11*jaea.go.jp
※「*」を＠に変えて送信してください。