【名古屋大学】学術研究・産学官連携推進本部URAの公募(COI-NEXT)

名古屋大学では、JST共創の場形成支援プログラム(COI-NEXT)を支援するリサーチ・アドミニストレーターを下記のとおり募集します。

本学のURA紹介については、学術研究・産学官連携推進本部HP、「
名大URA通信」をご覧ください。

[職務内容]
(雇入れ直後)
・JST 共創の場形成支援プログラム(COI-NEXT)「セキュアでユビキタスな資源・エネルギー共創拠点」(共創分野)において、本プログラムの研究開発・拠点運営に関するプロジェクトマネジメントを実施するリサーチ・アドミニストレーター
(URA)を募集します。主な職務内容は以下の通りです。 
① 拠点における研究・開発の調整等支援 
② 事業の計画書及び報告書の素案作成、拠点内調整 
③ 拠点の研究担当者、参画機関との調整 
④ 外部交渉・アウトリーチ活動 

(変更の範囲)
・東海国立大学機構が指定する業務

[勤務地] 
<雇入れ直後> 
愛知県名古屋市千種区不老町 名古屋大学学術研究・産学官連携推進本部 名古屋大学 ナショナルイノベーションコンプレックス) 
<変更の範囲> 
東海国立大学機構が指定する就業場所

[着任時期] 2024 年 9月 1 日以降早期
・契約期間:期間の定めあり(採用日から 3 年を任期とする) 
・契約の更新可能性:有(契約満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、法人の経営状況、従事している業務の進捗状況・プロジェクトの継続の有無・予算状況等により判断) 
・通算契約期間:採用日から 5 年を上限とする。 

[応募資格]
以下の条件のうち 1 つ以上を満たすこと。 
①博士学位を有している者(博士取得見込みも可) 
②大学における研究又は研究支援の実務経験(URA 若しくはプロジェクトマネージャーとして事業運営を担当した経験のある方) 
③民間企業等での研究開発の推進・管理の経験があること、若しくは産学官連携のプロジェクトマネジメント経験があること 

[給与]
着任する職階での目安は、URA:400 万円~600 万円程度、主任 URA:~700 万円程度、主幹 URA:~800 万円程度。
※実際の給与額については経歴等を勘案し、関係規程等により決定される。また、上記は基準額であり、業績評価の結果が翌年度給与に反映(増減)される。

[勤務時間等] 
平日午前 10 時から午後 3 時までをコアタイムとするフレックスタイム制(同一月内で精算)もしくは固定時間制(8:30~17:15)のいずれかを選択可能 
休日:土・日曜日、国民の祝日、年末年始(12 月 29 日~1 月 3 日) 
休暇:年次休暇、病気休暇、特別休暇(本学の勤務時間規程による) 

[応募期間] 2024 年 6 月 18 日 ~ 2024 年7 月5日 17 時迄 
※適任者が決まり次第応募を締め切ります。 

その他、公募要項等詳細は、以下の名古屋大学HPをご覧ください。